مياة الشرقية : تنظيم دورة تدريبية للعاملين بها لمواكبة التطورات التكنولوجية

أكد الدكتور ممدوح غراب محافظ الشرقية على ضرورة الاهتمام بتطوير العنصر البشرى وصقل مهارات وقدرات العاملين ورفع كفاءتهم من خلال تنظيم دورات تدريبية لمواكبه التطورات التكنولوجية الحالية وخاصة فى ظل الظروف الاستثنائية التى تمر بها البلاد وتوجه المحافظه بكامل أجهزتها التنفيذيه نحو تطبيق منظومة التحول الرقمي.

وفى هذا الإطار أكد اللواء شريف فارس رئيس شركه مياه الشرب والصرف الصحى أنه ايماناً من الشركة بضرورة مواكبة التطورات التكنولوجية وتطوير العنصر البشرى وتماشياً مع سياسه الدوله فى التوجه الى التحول الرقمى تم عقد البرنامج التدريبى ( ادارة الذات وترسيخ قيم الولاء والانتماء للعمل) للعاملين بالشركة من خلال برنامج زووم للتواصل عن بعد عبر الإنترنت وذلك ضمن خطة الاحتياجات التدريبيه الاقليمية الموحده والمعتمده من الشركه القابضة وبالتعاون مع ادارة دعم ومتابعة مراكز التدريب بالشركة القابضة والإدارة العامة للتدريب وإدارة تكنولوجيا المعلومات بالشركة.

أضاف رئيس شركة مياه الشرب والصرف الصحى أنه تم اختبار المتدربين عبر المنصة الإلكترونية للشركة وحصولهم على شهادات تفيد باجتيازهم الإختبار حيث قامت المهندسة رانيا محمد عامر مدير الإدارة العامة للتوعية و المشاركة المجتمعية بتقديم الدورة التدريبية والتى استهدفت العديد من المتدربين بالشركة والشركات التابعة للشركة القابضة لكى يصبح المتدرب قادرا على معرفة الأتي

· إدارة الذات

· أهمية ادارة الذات

· كيف يدير ذاته

· كيف يكتسب المهارات التى تساعده لإدارة ذاته

· كيفية التحلى بأخلاقيات العمل واكتساب مهارات تساعده لتدعيم الولاء الوظيفى